Lors d?une conf?rence de presse organis?e le 11 novembre dans le cadre du XVIe Congr?s du Parti Communiste Chinois, M. Zhang Zuoji, ministre du Travail et de la S?curit? Sociale, a d?clar? : ??Depuis la 4?me session pl?ni?re du 13?me Comit? Central du Parti tenue en 1989, la Chine a pris une s?rie de mesures politiques importantes dans le domaine de l?emploi et de la s?curit? sociale. Pendant cette p?riode, cette r?forme s?est poursuivie le plus rapidement et avec la plus grande intensit?, les succ?s ?taient les plus ?vidents, un m?canisme d?emploi orient? sur le march? et un syst?me-cadre de la s?curit? sociale aux couleurs chinoises ont ?t? mis sur pied pour l?essentiel, de profonds changements de port?e historique se sont intervenus dans ce domaine.
Selon le ministre Zhang, actuellement, le nombre des assur?s chinois de l?assurance-ch?mage a atteint 101 000 000 personnes, les citadins qui b?n?ficient de la garantie du niveau de vie minimum se sont chiffr?s ? 19 630 000 personnes. Fin 2001, 142 000 000 Chinois ont contract? l?assurance- vieillesse de base, chiffre repr?sentant plus de 2 fois celui de 1990. La r?forme du syst?me d?assurance-maladie a ?t? mise en marche. Actuellement, 83 000 000 Chinois ont contract? l?assurance-maladie de base.
Des documents montrent que d?s le d?but des ann?es 1990, la r?forme du syst?me d?assurance-vieillesse pour les employ?s et ouvriers des entreprises chinoises s?est acc?l?r?e, r?alisant le passage de ? la garantie par les entreprises elles-m?mes ? ? la collecte des fonds par la soci?t?. Ainsi s?est ?tabli le m?canisme selon lequel le gouvernement, les entreprises et les travailleurs payent une partie de prime chacun de leur c?t?. Les pensions de base pour les retrait?s des entreprises sont d?s lors assur?es par la soci?t?, le niveau des pensions ne cesse de s??lever.
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